一、公司基本情況
（一）公司名稱：酒鋼集團(tuán)甘肅工程技術(shù)有限責(zé)任公司
簡稱：工程技術(shù)公司
（二）法定代表人：陳新波
（三）注冊地址：甘肅省嘉峪關(guān)市五一中路10號
（四）經(jīng)營范圍：許可項目：建設(shè)工程設(shè)計；建設(shè)工程施工；測繪服務(wù)；建設(shè)工程監(jiān)理；建設(shè)工程勘察；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；特種設(shè)備設(shè)計；國土空間規(guī)劃編制(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部告批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動)一般項目：工程管理服務(wù)；工程造價咨詢業(yè)務(wù)；設(shè)備監(jiān)理服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；建筑材料銷售、五金產(chǎn)品批發(fā)、五金產(chǎn)品零售、計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)、機(jī)械設(shè)備銷售、電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售；金屬材料銷售、電子產(chǎn)品銷售；化工產(chǎn)品銷售(不含許可類化工產(chǎn)品);通訊設(shè)備銷售；廣播影視設(shè)備銷售、金屬結(jié)構(gòu)銷售(除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項目)。
（五）公司簡介：酒鋼集團(tuán)甘肅工程技術(shù)有限責(zé)任公司由原甘肅筑鼎建設(shè)有限責(zé)任公司、酒鋼集團(tuán)公司信息自動化分公司、酒鋼（集團(tuán)）宏聯(lián)自控有限責(zé)任公司和酒鋼（集團(tuán)）智美廣告裝潢工程有限責(zé)任公司整合成立，是一家集工程設(shè)計、咨詢、建筑產(chǎn)品研發(fā)、工程施工、工程監(jiān)理、工程造價、招標(biāo)代理、高低壓配電柜制造、自動化專業(yè)編程與開發(fā)、電氣儀控及節(jié)能電磁設(shè)備設(shè)計制造、電力及智能信息化、系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、運行維護(hù)、廣告印刷等于一體的現(xiàn)代化建筑業(yè)企業(yè)。現(xiàn)擁有建筑行業(yè)(建筑工程)甲級、冶金行業(yè)（金屬冶煉工程、金屬材料工程）專業(yè)甲級、建材行業(yè)專項乙級、特種設(shè)備（壓力管道）設(shè)計等十余項工程設(shè)計行業(yè)資質(zhì)，以及冶金工程和建筑工程施工總承包壹級、建筑機(jī)電安裝工程專業(yè)承包貳級、市政公用工程施工總承包貳級、電力工程施工總承包貳級、電子與智能化工程專業(yè)承包貳級、消防設(shè)施工程專業(yè)承包貳級、環(huán)保工程專業(yè)承包叁級、承裝（修、試）電力設(shè)施叁級、礦山工程施工總承包貳級、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包壹級、起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包貳級、預(yù)拌混凝土專業(yè)承包等施工企業(yè)資質(zhì)。
工程技術(shù)公司取得了“國家級高新技術(shù)企業(yè)”認(rèn)定，躋身“國家裝配式建筑產(chǎn)業(yè)基地”，通過了質(zhì)量管理、職業(yè)健康與安全、環(huán)境管理體系認(rèn)證。多次被評為“全國守合同重信用企業(yè)”、“甘肅省優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)”，部分設(shè)計項目榮獲“甘肅省勘察設(shè)計優(yōu)秀設(shè)計”一、二、三等獎及“甘肅省測繪科學(xué)技術(shù)（優(yōu)秀工程）獎”等，部分施工工程榮獲“國家優(yōu)質(zhì)工程獎”、甘肅省“飛天獎”和市級優(yōu)質(zhì)工程獎等。
二、2024年主要會計數(shù)據(jù)和財務(wù)指標(biāo)（合并口徑）
2024年度，工程技術(shù)公司實現(xiàn)營業(yè)收入14億元，營業(yè)利潤8140萬元，公司資產(chǎn)215476萬元，負(fù)債165966萬元。
三、發(fā)起人認(rèn)繳和實繳的出資額、出資時間、出資方式及實際控制人發(fā)生變化情況。
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股 東 |
實繳出資
（萬元） |
出資時間 |
出資方式 |
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酒泉鋼鐵(集團(tuán))有限責(zé)任公司 |
10000 |
1999年8月 |
貨幣 |
四、執(zhí)行董事、監(jiān)事、高級管理人員的任職情況
執(zhí)行董事：陳新波
監(jiān) 事：毛萬明
總經(jīng)理：陳新波
副總經(jīng)理： 史建軍
魏 強(qiáng)
楊峻峰（2024年3月28日聘任、2024年11月23日解聘）
安小利（2024年3月28日聘任）
王立軍（2024年3月28日聘任、2024年11月23日解聘）
總工程師：楊峻峰（2024年11月23日聘任）
五、年度內(nèi)發(fā)生的重大事件及其對企業(yè)的影響
（一）根據(jù)集團(tuán)公司董事會《關(guān)于以筑鼎公司為平臺整合重組工程技術(shù)服務(wù)業(yè)相關(guān)股權(quán)(資產(chǎn))的決議》(酒董決議〔2024〕73號)要求：
1.集團(tuán)公司持有的酒鋼（集團(tuán)）宏聯(lián)自控有限責(zé)任公司（簡稱“宏聯(lián)自控公司”）81.37%股權(quán)按賬面凈值劃轉(zhuǎn)增資至筑鼎公司，增加其資本公積，筑鼎公司完成了宏聯(lián)自控公司股權(quán)調(diào)整、工商變更登記等工作，宏聯(lián)自控公司成為筑鼎公司的控股子公司?！?br />
2.以集團(tuán)公司信息自動化分公司模擬凈資產(chǎn)，按賬面凈值劃轉(zhuǎn)增資至筑鼎公司，增加其資本公積，筑鼎公司成立了信息自動化分公司。
（二）2024年7月19日，甘肅筑鼎建設(shè)有限責(zé)任公司更名為酒鋼集團(tuán)甘肅工程技術(shù)有限責(zé)任公司，完成了工商變更登記并領(lǐng)取了新的營業(yè)執(zhí)照。
六、本年度財務(wù)預(yù)算主要指標(biāo)及上一年度財務(wù)預(yù)算執(zhí)行
2024年度，工程技術(shù)公司實現(xiàn)營業(yè)收入14億元，營業(yè)利潤8140萬元。
七、財務(wù)會計報告和審計報告摘要
甘肅立信浩元會計師事務(wù)有限公司審計了酒鋼集團(tuán)甘肅工程技術(shù)有限責(zé)任公司財務(wù)報表，包括2024年12月31日的資產(chǎn)負(fù)債表、2024年度的利潤表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動表以及相關(guān)財務(wù)報表附注。甘肅立信浩元會計師事務(wù)有限公司認(rèn)為，后附的財務(wù)報表在所有重大方面按照企業(yè)會計準(zhǔn)則的規(guī)定編制，公允反映了酒鋼集團(tuán)甘肅工程技術(shù)有限責(zé)任公司2024年12月31日的財務(wù)狀況以及2024年度的經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。
2024年末，工程技術(shù)公司資產(chǎn)總額為215476萬元，負(fù)債總額為165966萬元，所有者權(quán)益總額為49510萬元。公司2024年度營業(yè)總收入為14億元，利潤總額8202萬元。
八、企業(yè)履行社會責(zé)任情況
2024年，工程技術(shù)公司嚴(yán)格按照集團(tuán)公司統(tǒng)籌部署，切實承擔(dān)國有企業(yè)社會責(zé)任。
一是每周五組織黨員干部、職工群眾在責(zé)任區(qū)域開展包街活動，全年共計100余人次參加。
二是積極落實共建幫扶事項，著眼當(dāng)?shù)厝罕?ldquo;方便難”的問題，向古浪縣朝陽新村援助2組移動式衛(wèi)生間，以實際行動助力鄉(xiāng)村振興。
九、重點項目投資情況
無
十、大額度資金調(diào)動和使用情況
無
十一、職工權(quán)益維護(hù)
（一）集體合同、工資專項集體合同、勞動合同的簽訂、履行等勞動法律、法規(guī)的執(zhí)行情況。
工程技術(shù)公司依據(jù)《勞動法》《勞動合同法》《集體合同規(guī)定》等法律法規(guī)，公司與員工的勞動合同簽訂率為100%，履約率100%。合同內(nèi)容全面、合法、程序到位，設(shè)專人負(fù)責(zé)勞動合同的簽訂、續(xù)訂、解除、終止等相關(guān)事宜，人事資料及時歸檔，無勞動爭議訴訟。
（二）人才引進(jìn)、職工招聘、職工培訓(xùn)等人才隊伍建設(shè)情況。
2024年，工程技術(shù)公司新入職“雙一流”院校應(yīng)屆畢業(yè)生6人，轉(zhuǎn)錄優(yōu)秀勞務(wù)派遣人員5人，引入社會成熟人才一級注冊建筑師1人、一級建造師13人。
2024年，工程技術(shù)公司定期組織全體員工開展安全知識教育，加強(qiáng)思想教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)，擬定系統(tǒng)的培訓(xùn)計劃并組織實施，開展新員工入職、崗位應(yīng)知應(yīng)會、制度宣貫、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、安全知識等多方面培訓(xùn)。
十二、工會工作概述
2024年，工程技術(shù)公司踐行初心、傾情盡力，以共享高質(zhì)量發(fā)展成果提升廣大職工幸福感。
一是工團(tuán)組織大力開展“夏送清涼、冬送溫暖”等普惠關(guān)愛活動，持續(xù)鞏固“我為群眾辦實事”實踐活動成果，辦結(jié)事項33項，慰問職工50余人次。
二是堅持“工會、共青團(tuán)工作進(jìn)項目、進(jìn)現(xiàn)場”活動，組織開展勞動競賽，發(fā)放獎勵3萬余元；積極響應(yīng)集團(tuán)公司“提質(zhì)增效保目標(biāo)”攻堅行動，開展廢鋼回收、“五小”活動，累計創(chuàng)效20萬元。
三是以“安康杯”“青安杯”競賽為抓手，開展勞動保護(hù)監(jiān)督檢查、安全知識競賽、安全微視頻征集、安全隱患大檢查等活動，切實發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工人隊伍主力軍作用。
四是先后舉辦了主題頒獎晚會、經(jīng)典誦讀會、書畫攝影展、乒乓球比賽、電競比賽等文化藝術(shù)節(jié)系列活動，廣大干部職工獲得感、幸福感、安全感進(jìn)一步增強(qiáng)。
十三、有關(guān)部門（機(jī)構(gòu)）規(guī)定的其他事項
無。
